1、客户强制性要求；　
2、 取得ETI认 证证书，减少COC验厂；　
3、 尊重员工，建立和谐稳定的劳资关系，提企业形象；　
4、 改现有社会责任管理；　
5、 增进企业竞争能力；　
6、 增企业凝聚力，实现劳资双方双赢的局面；　
7、 改与工会及相关利害相关者关系；　
8、 针对事故和损失制定具成本效益的措施；　
9、 暴露于工作地点危险因素的情况得以减；　
10、顺应趋势，追求企业永续经营；　
11、质量、环境及社会责任管理系统的整合